1、本科（kē）及以上學曆，材料、機械、市場營銷等相關專（zhuān）業優先。

　　2、8年以上（shàng）鋁加工行業銷售經驗，其中至少3年以上銷售管理經驗，熟悉鋁擠壓型材市（shì）場。

　　3、具備（bèi）客戶資源優先，尤其在（zài）建築、交通、工業領域有成功案例者優（yōu）先。

　　4、出色的（de）市場分析（xī）、戰略（luè）規劃及（jí）團（tuán）隊管理能力。

　　5、具備較強的談判技巧和商務合作（zuò）能力，能適應高頻出差。

　　6、結果導向（xiàng），抗壓能力強，具備開拓精神和（hé）創（chuàng）新思維。

　　所屬部（bù）門：銷售部

　　1、負責製定並實施公司鋁擠壓型材（cái）產品的銷售戰略，完成年度銷（xiāo）售目標。

　　2、拓展（zhǎn）新客戶（hù）、維護現有客戶，重點（diǎn）開發建築、交通、工（gōng）業等（děng）領域的大客戶資源。

　　3、深入分析（xī）市場動態和競爭格局，製定（dìng）有針對性的市場競爭策略。

　　4、管理銷售團隊，提升團隊整體業務能力和執行力。

　　5、協調內外部（bù）資源，推動技術、生（shēng）產、售後等部門（mén）高效協作，提升客戶（hù）滿意度。

　　6、參與公司產品定價、合同談判（pàn）及重大項目的決策（cè）與（yǔ）執行。

　　1、具有競爭（zhēng）力的薪酬體係：年薪50萬-80萬（wàn），具體根據（jù）經驗及能力麵議。

　　2、完善（shàn）的績效獎金及（jí）激勵政策，提供股權激勵機（jī）會。

　　3、五險、節日（rì）福利、月度福利、定期（qī）團建、帶薪休假、定期體檢等（děng）。

　　1、本科及以上學曆，金融、證券相關（guān）專業;

　　2、善於表達和溝通，適應經常性出差，具有一定的抗壓能力。

　　3、具備經濟分析能（néng）力及相關商務知識，有良好的文字功（gōng）底和信息采編（biān）能力;

　　4、富有敬業精神、責任感和創新意識;

　　5、有超（chāo）強的協調溝通能力;工作細致（zhì）嚴謹，性格開朗。

　　所屬部門：證券融資部

　　1、行業研（yán）究員的對接，開展投資者（zhě）互動;

　　2、投資者線上交（jiāo）流，線下參觀接待，參加券商組織的（de）投資者會議，組織安排投資（zī）者見麵會等活動;

　　3、可以協助完成證券信（xìn）息披露（lù）;

　　4、證券部安排的其他工作。

　　1、完善的績效獎金及激勵政策（cè），提（tí）供股權激勵機會。

　　2、五險、節（jiē）日福利、月度（dù）福（fú）利、定期團建、帶薪休假、定期體檢等。

　　1、物流類、供應鏈類相關專（zhuān）業優先;

　　2、3-5年以上（shàng）大宗貨物運輸及物流運（yùn）輸管（guǎn）理相關工作經驗，至少2年服務於大型（xíng）物（wù）流企業或製造業(化工/金屬行業優先);

　　3、具有良好的公司運營（yíng）和發展視野，具備全盤管理工作經驗，;

　　4、具備團隊組建及發（fā）展經驗，能夠從0到1搭建（jiàn）物流團隊;

　　5、熟悉物流計劃流程，具備良好（hǎo）的數據分析、項目管理能（néng）力、溝（gōu）通和協（xié）調能力，能夠與各（gè）部門有效溝通，推動項目進度，並針對運營過程中的問題提出改進措施。

　　所屬（shǔ）部門：供（gòng）應鏈/物流部

　　1、供應鏈協調，負責（zé）公司整個物流體係的規劃建設與監督管理，確保物流部整（zhěng）體工作計劃和（hé）目標按照公司要求落地執行，實現公司各個倉庫到客戶的一站式服務，承擔物流運輸（shū）路徑優化、運（yùn）輸成本控製等責任（rèn），滿足客戶需求和（hé）公司運（yùn）營目標;

　　2、運輸管理，負責安排每日客戶所需貨物的協調發運，組織車源，製定合理的運輸方案，監控（kòng）運輸過程，處理運輸異常情況，確保產品安全、快速送達客戶（hù）;評（píng）估服務質量，提出改（gǎi）進建議（yì）。

　　3、團隊管理，根據業（yè）務需要對公司組織架構進行設計，負責團隊建設及統籌管理，製（zhì）定崗位職責、考核標準及培訓計劃，提升團隊凝聚力，打造現代化的物流團隊。

　　1、完（wán）善的績效獎金及激勵政策，提供股權激勵機會（huì）。

　　2、五險、節日福利、月度福利、定期團建、帶薪休假、定期體檢等。

　　1、法學（xué）本科及以上學曆，通過國家統一法律職（zhí）業資格考試(A證);

　　2、熟悉《民法典（diǎn）》《公司法》《勞動法》《經濟法》等法律（lǜ）法規，能獨立完成法律文書及合同審核;

　　3、具備優秀的邏輯分析能力、溝通協（xié）調能力及風險預判意識，能熟練使用計算機常用辦公軟（ruǎn）件;

　　4、性格（gé）積極開朗、為人（rén）正直，工作認真負責，具備較強的敬業精神、學習能力及抗壓能力。

　　所（suǒ）屬部門：證券融（róng）資部

　　1、協（xié）助公司項目投資、參與部門法律相關（guān）商務談判;

　　2、審核部門日（rì）常管（guǎn）理各項規章、業務（wù）合同、協議等，確保符（fú）合法律要求，預防法律（lǜ）風險;

　　3、負責收集、整理公（gōng）司經營、部門業務中與法律相關的文件資料，製定、落實執行公（gōng）司（sī）合同管理製度、合同審（shěn）核等環節;

　　4、公司（sī）交辦的其他相（xiàng）關法（fǎ）律業（yè）務的辦理。

　　1、完善的績效獎金及激勵政（zhèng）策，提供（gòng）股權激勵機會。

　　2、五險（xiǎn）、節日福利、月度福利、定期團建、帶薪休假、定期體檢等。

　　硬性條件：

　　1. 統招本科及以（yǐ）上學曆，市場營銷、工商管（guǎn）理、材料類等相關專業優先;

　　2. 年齡30歲以下（xià），具備（bèi）1年以上（shàng）銷售或客戶開發經驗;

　　3. 普通話流利，具備優秀的商務談判（pàn）及溝通表達能力;

　　4. 熟（shú）悉國內工業品銷售流程，有製（zhì）造業(如機械、建材、五（wǔ）金等)銷售經驗者優先（xiān）;

　　5. 熟練使用CRM係統、Office辦公軟件，能獨（dú）立完成客戶數據整理與（yǔ）分析。

　　軟性素質：

　　1. 結果導向，抗壓能力強，適應高頻次（cì）國內（nèi）出差;

　　2. 學習（xí）能力強，可快速掌握鋁加工產品知（zhī）識(公司提供係統培訓);

　　3. 具備（bèi）市場敏（mǐn）銳度，能精準挖掘客戶（hù）需求並推動成交。

　　所屬部門：銷售內貿部

　　1、負責鋁型材、鋁（lǚ）板帶箔等（děng）加工產品的國內市場開發，通過線下拜訪、行業協會、工（gōng）業展會(如中國國際鋁（lǚ）工（gōng）業展)、電商平台拓（tuò）展客戶資源（yuán）;

　　2、對接客戶需求，完成產品報價、合同簽訂、訂單跟進及（jí）回（huí）款管理，協調生產、倉（cāng）儲、物流等環節（jiē）;

　　3、分析（xī）國內重點市場(如華東、華南、華北（běi）區域)需求，製定銷售（shòu）策略並推動落地;

　　4、維護現有客（kè）戶關係，定期回訪並解決售後問題，提升客戶粘性及複（fù）購（gòu）率;

　　5、收集行業動態及競品（pǐn）信息，協（xié）助優化產品定（dìng）價及市場推（tuī）廣方案;

　　6、配合團隊（duì）完成月度/年度（dù）銷售目標，定期提交銷售報告及數據分析。

　　1、完善的績效獎金及激（jī）勵（lì）政策，提供股權激勵機會。

　　2、五險、節日福利（lì）、月度福利、定期團建（jiàn）、帶薪休假、定期體（tǐ）檢等。

　　1、本科及以上學（xué）曆，專業不限，材料學或國際貿易、商（shāng）務英語等相關專業優先;

　　2、有（yǒu）外（wài）貿經（jīng）驗者或鋁行（háng）業從業經（jīng）驗者優先;

　　3、英語（yǔ）六級及以上或者英語專業四級及（jí）以上，流利的英語商務溝通能（néng）力，有留（liú）學經（jīng）驗優先;

　　4、熟悉外貿流程，具備市場開拓與（yǔ）客戶管（guǎn）理能力;

　　5、接受短期出差和外派。

　　所屬部門：國際采購部（bù）

　　1、負責全球廢鋁資源的市場調研與供應商（shāng）開發。

　　2、製定並執行廢鋁國際采購策略，確保原材（cái）料供應的（de）穩（wěn）定性成本效（xiào）益。

　　3、與海外供應商（shāng）進行商務談判，簽訂采購合同，確保（bǎo）合同條款（kuǎn）合法合規。

　　4、建（jiàn）立和（hé）維護供應商評估體係，確保供應商的（de）質量、交期服務水（shuǐ）平。

　　1、完善的績效獎金及激勵政策，提供股權激勵機會。

　　2、五險、節日福利、月度福利、定期團建、帶薪休假、定期體檢等。

　　1、本科及以（yǐ）上學曆，專業不（bú）限（xiàn），材（cái）料學（xué）或國際貿易、商務英語等相關專業優先;

　　2、接受應屆畢業生，有外貿經驗者優先;

　　3、英語六級及以上，流利的英語（yǔ）商務（wù）溝通（tōng）能力;

　　4、熟悉外（wài）貿流程（chéng），具備市場開拓與客戶管理能力;

　　5、強大的抗壓（yā）能力與責任心，團隊合作精神;

　　6、接受短期出差（chà）和外派。

　　所屬部門：銷售外貿部

　　1、負責全球（qiú）廢鋁資源的市場調研與供應商開發，重點拓展東南亞、澳大利亞、北美等（děng）地區（qū）采購渠道;

　　2、製定並執行廢鋁國際（jì）采購策略，確保原材料供應的（de）穩定性成本效益;

　　3、與海外供應商進行商務談（tán）判（pàn），簽訂采購合同，確（què）保合同條款合法合規;

　　4、監控國際（jì）廢鋁市場動態（tài）(如LME價格（gé）、各國海關政策（cè）)，製定采購策略（luè）;

　　5、建（jiàn）立和維護供應商評估體係，確保供（gòng）應商的質量、交期服務水平。

　　1、完善的績效獎金及激勵政策，提供股權激勵機會（huì）。

　　2、五險、節日福利、月度福利、定期（qī）團建（jiàn）、帶薪休假（jiǎ）、定期體檢等。

　　1、本科及以上學曆，專（zhuān）業不限，材料（liào）學或（huò）國（guó）際貿易、商務英語等相（xiàng）關專業優（yōu）先;

　　2、接受應屆畢業生，有外貿經驗者優先（xiān）;

　　3、英語六級及以上，流利的英語商務溝通能力;

　　4、熟悉外貿流程，具備市場開拓與（yǔ）客戶管理能力;

　　5、強（qiáng）大的抗壓能力與責（zé）任心（xīn），團（tuán）隊合（hé）作精神（shén）;

　　6、接（jiē）受短期出差和外派。

　　所屬部門：銷售外貿部

　　1、通過B2B平台、海外展會、社交媒體及海關數據開發國際客戶，建立長期合作關係;

　　2、負責客戶需求分析、報價談判、合同簽訂及訂單執（zhí）行，確保交易順利完成;

　　3、維護現有客戶關係，提升複購率，挖掘深度合作（zuò）機會;

　　4、調研目標市場趨勢、競（jìng）品動態及行業政（zhèng）策，製定區域銷售策略;

　　5、定期提交銷售報告及客戶反饋（kuì），優化（huà）業務開發方案。

　　1、完善（shàn）的績效獎（jiǎng）金及激勵政（zhèng）策，提（tí）供股權激勵機會。

　　2、五（wǔ）險、節日福利、月度福（fú）利、定期團建、帶薪（xīn）休假、定期體檢等。