1、本科及以（yǐ）上學曆，材（cái）料、機械、市場營銷等相關專業優先。

　　2、8年以上（shàng）鋁加工行業銷售經驗（yàn），其中至少3年以上銷售管理經驗，熟悉鋁擠壓型（xíng）材市場。

　　3、具備客戶（hù）資源優先，尤其在（zài）建築、交通（tōng）、工業領域有成功案（àn）例者優先。

　　4、出色的市場分析、戰略（luè）規劃及團（tuán）隊管理能力。

　　5、具備較強（qiáng）的談判技巧和（hé）商務合作（zuò）能力，能適應高頻（pín）出差。

　　6、結果導向，抗壓能力強，具備開（kāi）拓精神和創新思維。

　　所屬部門：銷售部

　　1、負責製定並實施公（gōng）司鋁擠壓型（xíng）材產品的銷售戰略，完成年（nián）度銷售目標。

　　2、拓展新客戶、維護現（xiàn）有客戶，重點開發建築、交通、工業等領域的大（dà）客戶資（zī）源（yuán）。

　　3、深入分析市場動態和競爭格（gé）局（jú），製定有針對性的市場競爭策略。

　　4、管（guǎn）理銷售團隊，提（tí）升團隊（duì）整體業務能力和執行（háng）力。

　　5、協調內外（wài）部資源，推動技術、生產、售後等部門高效協作，提升（shēng）客戶滿意度。

　　6、參與公司產品定價、合同談判及重大項目的決策與執行。

　　1、具有競爭力（lì）的薪酬體係：年薪50萬-80萬，具體根據經驗及能力麵議（yì）。

　　2、完善的績效獎金及激勵政策，提供股權激勵機會。

　　3、五險、節日福利、月（yuè）度福利、定期團建、帶薪休假、定期體（tǐ）檢（jiǎn）等。

　　1、本科及以上學曆，金融、證券相關專業;

　　2、善於表達（dá）和溝通，適應經常性出差，具有一（yī）定的（de）抗壓能（néng）力。

　　3、具備經濟分析能力及相關商（shāng）務知識，有良好的文字功底和信息采編能力;

　　4、富有敬業精（jīng）神、責任（rèn）感和創新意識;

　　5、有超強的協調溝通（tōng）能力;工作細致嚴謹，性（xìng）格開朗。

　　所屬部（bù）門：證券融資部

　　1、行（háng）業研（yán）究員（yuán）的對接，開展投資者互動;

　　2、投資者線上交流，線下參觀接待，參（cān）加券商組織的投資者會議，組織安排投資者見麵會等活（huó）動;

　　3、可以協助完成證券（quàn）信息披露;

　　4、證券部安（ān）排的其他工作。

　　1、完善的績效獎金及激勵政策（cè），提供股權激勵機會。

　　2、五險、節日福利、月度福利、定期團建（jiàn）、帶薪（xīn）休假、定期體檢等。

　　1、物流類、供（gòng）應鏈類相關專業優先;

　　2、3-5年以上大宗貨物運輸及物流運輸管理相關工作經驗，至少2年服務於大型物流（liú）企（qǐ）業或製造業(化工/金屬行業優先（xiān）);

　　3、具有良好的公司運營和發展視野，具備全盤管理工作經驗，;

　　4、具備團隊組建及發展經驗，能夠從0到1搭建物流團隊;

　　5、熟悉（xī）物流計劃流程，具備良好的數據分析、項目管理能力、溝通和協（xié）調能力，能夠與各部門有效溝（gōu）通，推動項目進度，並針對運營過程中的問題提出改進措施。

　　所屬（shǔ）部門：供應鏈/物流部

　　1、供應鏈協調，負責公司整個物流體係（xì）的規劃建設與監督（dū）管理（lǐ），確保物流部整體工作計劃和目標按照公司要求（qiú）落地執行，實現公司各個倉庫到（dào）客戶（hù）的一站式服務，承擔（dān）物（wù）流運輸路徑優化、運輸成本控製等責任，滿足客戶需求和公司運營（yíng）目標（biāo）;

　　2、運輸管理，負責安排每（měi）日客戶所需貨物（wù）的協調（diào）發運，組織車源（yuán），製定合理的運（yùn）輸（shū）方案（àn），監控運輸過程（chéng），處理（lǐ）運輸異常情況，確保產（chǎn）品安全、快速送達客戶;評估（gū）服務質量，提出改進建議。

　　3、團隊管理，根據業務需要對公司組織架構進行設計，負責團隊建設及統籌管理，製定崗位職責、考核標（biāo）準（zhǔn）及培（péi）訓計劃，提升團隊（duì）凝聚力，打造現代化的物（wù）流團（tuán）隊。

　　1、完善的績效獎（jiǎng）金及激（jī）勵政（zhèng）策，提供股權激勵機會（huì）。

　　2、五（wǔ）險、節（jiē）日福利、月度（dù）福利、定期團建、帶薪休假、定期體檢（jiǎn）等。

　　1、法學本科及以（yǐ）上學曆（lì），通過（guò）國家統一法律職業（yè）資格考試(A證);

　　2、熟悉《民法典》《公司法》《勞動法》《經濟法》等法律法規，能獨立（lì）完成法律文書及合同審核;

　　3、具備優秀的邏輯分析能力、溝通協調能力及風險預判意識，能熟（shú）練使用計算機常用辦公軟件;

　　4、性格積（jī）極開朗、為人正直，工作認真（zhēn）負責，具備較強的敬業精神、學習能力及抗壓能力。

　　所屬（shǔ）部門：證券融資（zī）部

　　1、協助公司項目（mù）投資、參與部門法律相關商務談判;

　　2、審核（hé）部門日常管理（lǐ）各項規章、業務合（hé）同、協議等，確保符（fú）合法律要求，預防法律（lǜ）風險;

　　3、負責收集、整（zhěng）理公司經營、部門業務中（zhōng）與法律相關的文件資（zī）料，製定、落實執行公司合同管理製度（dù）、合同審核（hé）等環節;

　　4、公司交辦的其他相關法律業務的辦理。

　　1、完善的績（jì）效獎金及激勵政策，提供股權激勵機會。

　　2、五險（xiǎn）、節日福利、月度福（fú）利、定（dìng）期團建、帶薪休假（jiǎ）、定期體檢等。

　　硬性條件：

　　1. 統招本科（kē）及以上學曆，市場營銷、工商管理、材料類等相關專業優先;

　　2. 年齡30歲以下，具（jù）備（bèi）1年以上銷（xiāo）售（shòu）或客戶開發經驗;

　　3. 普通話流利，具備優秀的商務談判及溝通（tōng）表達能力;

　　4. 熟悉（xī）國內工業品銷售流程，有製造業(如機械、建材、五金等)銷售經驗者優先;

　　5. 熟練（liàn）使用（yòng）CRM係統、Office辦公軟件，能獨立完成客戶數據（jù）整理與分析（xī）。

　　軟性素質：

　　1. 結果導向，抗壓能（néng）力強，適應高頻次國內出差（chà）;

　　2. 學習能力強，可（kě）快速掌握（wò）鋁加工產品知識（shí）(公司提供係統培訓);

　　3. 具備市場敏銳度，能精準挖掘客戶需求並推動成交。

　　所屬部門（mén）：銷售內貿部

　　1、負責鋁型材、鋁板帶箔（bó）等加工產（chǎn）品的（de）國內市場開發（fā），通過線下拜訪、行業（yè）協會、工業展會(如中國國際鋁（lǚ）工業展)、電商（shāng）平台拓展客戶資源;

　　2、對接（jiē）客戶需求，完成產品報價、合（hé）同簽訂、訂單跟進及回款管理，協調生產（chǎn）、倉儲、物流等環節（jiē）;

　　3、分析國內重點（diǎn）市場(如華東、華南、華北區域)需求，製定銷售策略並推動（dòng）落地;

　　4、維護現有（yǒu）客戶關（guān）係，定期回（huí）訪並解決售後問題，提（tí）升客戶粘性及複（fù）購率;

　　5、收集行業動態及競品信息，協助優化產品定價及市場推（tuī）廣方案;

　　6、配合團隊完成月度/年度（dù）銷售目標，定期提交銷售報告及數據分析。

　　1、完善的績效獎金及激勵政策，提供（gòng）股權（quán）激勵機會。

　　2、五險、節日福利、月度福利、定期團建、帶薪休假、定期體檢等。

　　1、本科（kē）及（jí）以上學曆，專（zhuān）業不限，材料（liào）學或國際（jì）貿（mào）易、商務英語等相關專（zhuān）業優先;

　　2、有（yǒu）外貿經（jīng）驗者或鋁行業從（cóng）業經驗者優（yōu）先;

　　3、英語六級及以上或者英語專業四級及以上，流利的英語商務（wù）溝通（tōng）能力，有留（liú）學經驗優先;

　　4、熟悉（xī）外貿流程（chéng），具備市場開拓與（yǔ）客戶管理能力;

　　5、接受短期出差和外（wài）派。

　　所屬部門：國際采購部

　　1、負責全球廢鋁資源的市場調研與供應商開發。

　　2、製定並執行廢鋁國際采購策略，確保原材料供應的穩定性成本效益。

　　3、與海外供應商進行商務談判，簽（qiān）訂采購合同，確保合同條款（kuǎn）合法（fǎ）合規。

　　4、建立和維護供應（yīng）商評（píng）估體係，確保供應商的質量、交期服務水平。

　　1、完善的績效獎金及激勵政策，提供（gòng）股權激勵機（jī）會。

　　2、五險、節日福利（lì）、月度福利、定期團建（jiàn）、帶薪休假、定期體檢等。

　　1、本科及（jí）以上學（xué）曆，專業不限，材料（liào）學或國際貿易、商務英（yīng）語等相（xiàng）關專業優先;

　　2、接受應屆畢業生，有外（wài）貿經驗者優（yōu）先;

　　3、英語六級及以上，流利的英語商務溝通能力;

　　4、熟悉外貿流程（chéng），具備市場開拓與（yǔ）客戶管理能力;

　　5、強大的抗壓能力與責任心，團隊合作精神;

　　6、接受短期出差和外派。

　　所屬部門：銷售外貿部

　　1、負責全球廢鋁資源的市（shì）場調研與（yǔ）供應商開發，重點拓展東南亞、澳大利亞（yà）、北美等（děng）地區（qū）采購渠（qú）道;

　　2、製定（dìng）並執行廢鋁國際（jì）采購策略，確保原材料供應的穩定性（xìng）成本效（xiào）益;

　　3、與海（hǎi）外供應商（shāng）進行（háng）商務談判，簽（qiān）訂采購合同，確保合同條款合（hé）法合規;

　　4、監控國際廢鋁市場動態(如LME價格、各國海關政策)，製定采購策略;

　　5、建立和維（wéi）護供應商評（píng）估體（tǐ）係，確保供應商的質（zhì）量、交期服務水（shuǐ）平。

　　1、完善的績效獎金及激勵政策，提（tí）供股權激勵機會（huì）。

　　2、五險、節日福利、月度福利、定期團建、帶薪休假（jiǎ）、定期體檢等。

　　1、本科及以上學曆，專（zhuān）業不限，材料學或國際（jì）貿易、商務英語等相關專業優先;

　　2、接（jiē）受應屆（jiè）畢業生，有外貿經驗者優先;

　　3、英語六級及以上，流利的英語商務溝通（tōng）能力;

　　4、熟悉外貿流（liú）程，具備市場開拓與客戶管理能力;

　　5、強大的抗壓能力與（yǔ）責任心，團隊合作精神;

　　6、接受（shòu）短期出差（chà）和外派（pài）。

　　所屬部門（mén）：銷售外（wài）貿部

　　1、通過B2B平台、海外展會（huì）、社（shè）交媒體及海（hǎi）關數據開發國際客戶，建立長期合（hé）作關係;

　　2、負（fù）責（zé）客戶需求分析、報價談（tán）判、合同簽訂及訂單執行，確保交易順利完成;

　　3、維護現有客戶關係，提升複購（gòu）率，挖掘深度合作（zuò）機會;

　　4、調研目標市場趨勢、競品動態及行業政（zhèng）策，製定區域銷售策略;

　　5、定期提交銷售報告及客戶反饋，優化業務開（kāi）發方案。

　　1、完善的績效獎（jiǎng）金及激（jī）勵政策，提供股權激勵機會。

　　2、五險、節日福利、月度福利、定期團建、帶薪休假、定期體檢等。